EGCO Corporate Governance TH

บริษัท ผลิตไฟฟ้า จำ �กัด (มหาชน) 105 หลักทั่วไป หลักการกำ �กับดูแล กิจการที่ดี จรรยาบรรณ คณะกรรมการบริษัท ภาคผนวก จรรยาบรรณธุรกิจ การต่อต้านคอร์รัปชัน 8. การเคารพสิทธิมนุษยชน เอ็กโกให้ความสำ �คัญกับการเคารพสิทธิมนุษยชนทั่วทั้งองค์กร เพื่อให้ผู้มีส่วนได้เสีย ทุกกลุ่มได้รับการเคารพสิทธิขั้นพื้นฐานอย่างเป็นธรรมและเท่าเทียมโดยปราศจาก การเลือกปฏิบัติ โดยบริษัทได้ยึดถือและปฏิบัติตามนโยบายด้านสิทธิมนุษยชน ในการดำ �เนินธุรกิจ และมุ่งมั่นในการปกป้องและเคารพสิทธิมนุษยชนที่ครอบคลุม เรื่องการไม่เลือกปฏิบัติ การต่อต้านการล่วงละเมิด การห้ามใช้แรงงานเด็ก แรงงาน บังคับ และการค้ามนุษย์ รวมถึงมีการประเมินความเสี่ยงและตรวจสอบประเด็น ด้านสิทธิมนุษยชนในทุกกิจกรรมที่เกี่ยวข้องกับการดำ �เนินธุรกิจอยู่เสมอ บริษัท จึงกำ �หนดหลักปฏิบัติสำ �หรับบุคลากรของเอ็กโก ดังนี้ 8.1 ปฏิบัติต่อผู้มีส่วนได้เสียทุกกลุ่มโดยเสมอภาคกัน ไม่เลือกปฏิบัติ ไม่ล่วงละเมิด หรือไม่คุกคาม ไม่ว่าจะเป็นทางวาจาหรือการกระทำ � ด้วยสาเหตุอันเนื่องมาจาก ความเหมือนหรือความแตกต่างของถิ่นกำ �เนิด เพศ อายุ สีผิว เชื้อชาติ สัญชาติ ศาสนา ความเชื่อ ความคิดเห็นทางการเมือง ความทุพพลภาพ ฐานะชาติตระกูล หรือสถานะอื่นใดที่ไม่เกี่ยวข้องกับการปฏิบัติงาน 8.2 เคารพสิทธิเสรีภาพส่วนบุคคลและคุ้มครองข้อมูลส่วนบุคคลของผู้มีส่วนได้เสีย ทุกกลุ่ม เช่น ข้อมูลด้านชีวประวัติ ประวัติสุขภาพ ประวัติการทำ �งาน ฯลฯ โดย การเปิดเผยหรือถ่ายโอนข้อมูลส่วนบุคคลจะทำ �ได้ต่อเมื่อได้รับความยินยอม จากเจ้าของข้อมูลหรือเหตุจำ �เป็นตามที่กฎหมายกำ �หนด 8.3 ดำ �เนินกิจกรรมทางธุรกิจที่จะไม่ส่งผลกระทบ ใดๆทั้งทางตรงและทางอ้อมต่อสิทธิมนุษยชน ของผู้มีส่วนได้เสียทุกกลุ่ม และไม่สนับสนุน กิจกรรมที่ละเมิดหลักสิทธิมนุษยชน 8.4 ป้องกันการใช้แรงงานที่ผิดกฎหมาย ของคู่ค้าและพันธมิตรธุรกิจ

RkJQdWJsaXNoZXIy ODg4NTI=